东京新青年 没有人比我们更了解日本
10月31日，一名女教师因做副业被停职3个月。
今年3月，叫立花的女性登记成为讲师，并在4月大阪市内的一所小学担任代课老师。
白天到学校上课，下班到点就走，即便是有同事邀请立花，也会被委婉拒绝，就是这样的她，给人一种神秘感。
直到10月初学校接到一通匿名举报电话：“你们学校的立花老师，好像是在某个风俗店打工，身为老师这么做好吗？”原先以为是玩笑电话，校方并没有怎么在意，可这样的匿名电话次数过多，校方终于怒了：“没有这样的事情！”
为了洗清立花老师的嫌疑，校方决定派一个人在立花老师下班后进行尾随。
这一天被派去跟踪立花老师的相关人员特意在上班时询问了一下立花老师下班有没有空，一起小酌一杯，结果还是被立花老师委婉拒绝。
到了下班点，立花老师与往常一样跟大家打了声招呼便走了，校方这个时候也起身开始追随立花老师。
立花上班的小学在市中心，而立花在个人信息上登记的个人住址在市中心内，校方一路尾随，从市中心跟到了某家风俗店。
立花老师为什么要进风俗店呢？难道真的是...在没有跟本人确定的情况下冒然做出判断是失礼的行为。
校方追上去叫住了立花老师：“你在这家店工作吗？”
立花老师突然被人喊住明显是被吓到了，随后回答道：“是的”
校方：“你是在xx小学工作对吧。”
立花：“是的”
校方：“你应该知道不可以做副业这件事吧？”
立花小声回答：“是的”
从立花那了解到，从今年4月份开始到9月份，每周会抽出1-2天到风俗店工作，一般会选择在学校工作结束后，或者是周末出勤，通过到风俗店工作每月平均有8万日元的收入。
询问了认识立花认识的人，对方表示立花其实在做教师之前就一直在风俗店工作，3月份成为老师后也并没有辞去风俗店的工作，之前有一次校长曾询问过立花：“是不是在风俗店工作”，立花当时回答没有，之后担心被识破而换了一家离市中心有一段距离的风俗店继续工作。
立花作为代课老师在这所小学，原本校方决定雇佣立花到明年的2月份，由于大阪市教育委员会不断地接到匿名的举报电话，直指立花老师在风俗店工作，最终在校方的调查下，确认了立花老师在风俗店打工的事实。
最终大阪市教育委员会于10月31日发出公告，对立花老师以停职3个月作为惩罚，立花老师也表示自己没有教育小孩的资格，对自己的行为深刻反省中。
也有不少人表示疑问，大阪市的小学老师月薪达23万6000日元，按理说这个工资作为温饱是足够了的，为何在明知道做副业是违法的情况下还要以身试险呢？
立花老师在作为老师之前就负债累累，所以才会一直在风俗店工作，因为教师的基本工资如果加上还债还是有些吃力，再加上想要快点还清债务才选择在风俗店工作。
除了风俗店，立花老师还有在网上进行商品贩卖，向他人介绍化妆品和日用品，每个月有数千日元的收入。
日本《地方公务员法》原则上禁止包括教师内的地方公务员从事以盈利目的的副业，一经发现，将根据规定给予警告或降薪处分，大阪府教育委员会认为该名女教师的行为明显有欠妥当，让教师们的信用大跌，给予立花教师停职处分。
虽然职业不分高低贵贱，但是选择了老师这个职业，应该要以身作则，明文规定上的事情还明知故犯实属不妥，毕竟为人师表做副业产生的负面影响要比正面多得多。
是否能够用心在教育事业上，做的副业的内容是否会影响到教育，再者在年幼的孩子中，老师更容易成为孩子们憧憬的对象，这样会不会给孩子们造成不良的影响，这也会成为家长们担忧的地方，造成教师的信用度降低。
特别是小学更是孩子们人格雏形培养的重要阶段，教育可不是备备课，讲讲教案这么简单的，没有这样的觉悟，还是不要当老师吧。
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